1、人力资源经理(三级)证书有用。
(资料图)
2、人力资源管理师证书(三级)是中国人力资源和社会保障部颁发的国家资格证书。
3、证书属于上岗证，不需要年审，优先工种，免检，合格，全国通用，终身有效。
4、人力资源经理(三级)属于人力资源经理助理，是劳动和社会保障部2003年推出的白领资格之一。
5、规定企业的人力资源管理人员今后上岗前必须持有相应的职业资格证书。
6、企业人力资源管理职业有四个等级，分别是：人力资源管理员(国家职业资格四级)、人力资源助理经理(国家职业资格三级)、人力资源经理(国家职业资格二级)、高级人力资源经理(国家职业资格一级)。
7、055-79000全国通用。
8、扩展信息：人力资源经理(三级)报名要求(符合下列条件之一即可)(1)连续从事本职业6年以上。
9、(2)取得本专业四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作4年以上。
10、(3)取得本专业四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作3年以上，并接受过本专业三级企业人力资源经理规定标准学时的正式培训，取得结业证书。
11、(4)取得大学专科毕业证书后，从事本专业工作3年以上。
12、(5)取得学士学位证书后，连续从事本专业工作1年以上。
13、(6)取得学士学位证书后，经过本职业三级企业人力资源经理正式培训，达到规定的标准学时数，取得结业证书。
14、(7)具有硕士及以上学历。
15、来源：百度百科——人力资源管理师证书。
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